Möchten Sie eine Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse eröffnen? Wenn JA, finden Sie hier ein vollständiges Beispiel einer Vorlage und eines Machbarkeitsberichts für einen Tagesbetreuungsplan für spezielle Bedürfnisse, die Sie KOSTENLOS verwenden können .
Okay, wir haben alle Voraussetzungen für den Start einer Kindertagesstätte mit besonderen Bedürfnissen berücksichtigt. Wir gingen noch einen Schritt weiter und analysierten und entwarfen eine Mustervorlage für einen Marketingplan für spezielle Bedürfnisse für Kindertagesstätten. Fahren wir also mit dem Abschnitt Geschäftsplanung fort .
Warum sollte eine Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse eingerichtet werden?
Wenn Sie sich von Natur aus für die Betreuung von Kindern und Menschen mit besonderen Bedürfnissen interessieren, sollten Sie in Betracht ziehen, eine Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse einzurichten. Dies ist jedoch ein sehr heikles Geschäft, da ein einzelner Fehler schwerwiegende Folgen für Ihre Stationen und deren Familien haben kann.
Die Einrichtung einer Kindertagesstätte mit besonderen Bedürfnissen erfordert harte Arbeit und sorgfältige Planung. Es wird erwartet, dass Sie von der Regierung eine Genehmigung und Lizenz für den Betrieb einer solchen Einrichtung erhalten, und Ihre Einrichtung muss die erforderlichen Gesundheits- und Sicherheitsstandards erfüllen, bevor Sie in Betrieb genommen werden dürfen. Neben gut ausgebildeten Hausangestellten, die auf Ihrer Gehaltsliste stehen, müssen Sie auch Betreuer oder Krankenschwestern einstellen.
Die Gründung einer Kindertagesstätte mit besonderen Bedürfnissen ist zwar kapitalintensiv, aber gleichzeitig ein lukratives Geschäft. Sie können sich darauf verlassen, dass sich Ihre Investition auszahlt, denn Ihre Dienste werden immer gebraucht, da Menschen mit besonderen Bedürfnissen Kinder immer möchten, dass Fachkräfte auf sie aufpassen oder auf sie aufpassen, wenn sie zur Arbeit gehen.
Wenn Sie beabsichtigen, diese Art von Geschäft aufzubauen, sollten Sie die Lizenzen und Zertifizierungen kennen, die für den Staat erforderlich sind, von dem aus Sie operieren würden. Sie benötigen mindestens lizenzierte Pflegekräfte, Therapeuten, Krankenschwestern und zertifiziertes Personal, die das Personal-zu-Kunden-Verhältnis erfüllen, das von dem Staat gefordert wird, in dem Sie tätig sind.
Nachstehend finden Sie eine Beispielvorlage für einen Tagesbetreuungsplan für besondere Bedürfnisse, mit der Sie Ihre eigenen Pläne problemlos oder problemlos erstellen können.
Eine Beispielvorlage für einen Businessplan für die Tagesbetreuung mit besonderen Bedürfnissen
- Geschäftsüberblick
Eine Kindertagesstätte mit besonderen Bedürfnissen ist eine förderliche Einrichtung, die im Wesentlichen für Kinder oder sogar Erwachsene mit besonderen Bedürfnissen konzipiert ist. Es ist in der Regel ein gut ausgestatteter Ort mit Bettzeug, Möbeln, Einrichtungsgegenständen und anderen Dingen, die den Komfort und das Ambiente der Einrichtung verbessern können. Ein Ort, der Menschen mit besonderen Bedürfnissen förderlich sein kann.
Das Babysitten von Kindern und Erwachsenen mit besonderen Bedürfnissen kann ein überwältigendes Unterfangen sein. Es kann körperlich anstrengend sein und einem Vollzeitjob entsprechen. Betreiber in der Kindertagesstättenbranche, die eine Kindertagesstätte mit besonderen Bedürfnissen betreiben, sind in erster Linie auf die von den Eltern gezahlten Studiengebühren angewiesen. Unternehmen erhalten jedoch möglicherweise auch staatliche Mittel, um die Kosten für die privaten Haushalte zu senken.
Obwohl die Branche in den neunziger Jahren aufgrund des zunehmenden Bewusstseins für die Vorteile des frühen Lernens für die kognitive Entwicklung von Kindern rasant wuchs, verlangsamte sich das Wachstum aufgrund des wirtschaftlichen Abschwungs, da die Kosten über das hinausgingen, was viele Familien aushalten konnten.
Während der ersten Hälfte der fünf Jahre bis 2017 führten hohe Kosten zu hohen Gewinnspannen für die Betreiber, begrenzten knappe Staatshaushalte in Verbindung mit einem langsamen Wachstum der verfügbaren Einkommen die Nachfrage nach Industriedienstleistungen. Innerhalb der fünf Jahre bis 2022 wird sich das Umsatzwachstum verbessern, aber aufgrund der hohen Kosten für die Tagesbetreuung immer noch begrenzt sein.
Die Kindertagesstättenbranche, zu der auch Kindertagesstätten mit besonderen Bedürfnissen gehören, ist in der Tat eine sehr große Branche und in den meisten Industrieländern ziemlich erfolgreich.
Laut Statistik gibt es allein in den Vereinigten Staaten von Amerika etwa 771.044 lizenzierte und registrierte Kindertagesstätten (einschließlich Kindertagesstätten mit besonderen Bedürfnissen), in denen etwa 1, 6 Mitarbeiter beschäftigt sind jährliche Wachstumsrate bei 1, 3 Prozent prognostiziert. Es ist wichtig zu betonen, dass kein Betrieb sich rühmen kann, den Löwenanteil des verfügbaren Marktes in der Branche zu haben.
Die Eintrittsbarrieren in dieser Branche sind relativ unterschiedlich und richten sich nach dem Nischenbereich, den Sie bedienen möchten. Nicht-Arbeitgeber wie Babysitter haben weniger Eintrittsbarrieren, da es keine erheblichen Kosten oder behördlichen Vorschriften gibt, die einen zukünftigen Hausmeister abschrecken würden. Für größere Unternehmen gibt es mittlere Eintrittsbarrieren.
Obwohl für den Bau einer neuen Einrichtung keine nennenswerten Kapitalinvestitionen erforderlich sind, wird die Einstellung von qualifizierten Betreuern einen erheblichen Aufwand bedeuten. Darüber hinaus ist die Branche stark reguliert, weshalb ein neues Unternehmen Genehmigungen einholen und andere Vorschriften einhalten muss, um tätig zu werden. Das größte Hindernis für Neueinsteiger ist der Regulierungsgrad in dieser Branche.
Das Spezialtagesstättengeschäft in den Industrieländern genießt nach wie vor eine gute Schirmherrschaft, insbesondere wenn sie gut positioniert sind und wissen, wie sie ihren Zielmarkt erreichen können.
Geschäftsplan für Tagesstätten mit besonderen Bedürfnissen - Zusammenfassung
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist eine lizenzierte Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse, die sich im Herzen von Cape May, New Jersey, in einer sorgfältig renovierten und gesicherten Wohnanlage befindet. Eine Einrichtung, die speziell für Kinder und Erwachsene mit besonderen Bedürfnissen konzipiert und mit den erforderlichen Geräten ausgestattet ist, um ihnen Komfort und Sicherheit zu bieten.
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist ein Familienunternehmen, das sich dafür einsetzt, dass Menschen mit besonderen Bedürfnissen während unserer Betreuung gut betreut werden. Wir sind sicher, dass unsere Werte uns dabei helfen werden, das Geschäft in beneidenswerte Höhen zu treiben, und uns auch dabei helfen werden, die Anzahl der Kunden zu gewinnen, die mehr als bereit sind, ihre Kinder mit besonderen Bedürfnissen für uns zum Babysitten zu bringen.
Wir werden ein gesundheitsbewusstes und kundenorientiertes Unternehmen mit einer Servicekultur sein, die tief in der Struktur unserer Organisation und in der Tat auf allen Ebenen der Organisation verwurzelt ist. Damit wissen wir, dass wir unsere gesteckten Geschäftsziele konsequent erreichen, unsere Profitabilität steigern und unsere positiven langfristigen Beziehungen zu unseren Kunden, Partnern und allen unseren Mitarbeitern festigen können.
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC wird mit allem ausgestattet sein, was das Leben von Menschen mit besonderen Bedürfnissen angenehm macht. Unsere Kindertagesstätte wird mit einer exquisiten und eleganten Fassade versehen, so dass sie in der Stadt, in der sie sich befindet, zu einem auffälligen Bauwerk wird. Wir haben gründliche Forschungs- und Durchführbarkeitsstudien durchgeführt und sind zu dem Schluss gekommen, dass Cape May - New Jersey der richtige Ort ist, um mit unserer Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse zu beginnen.
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist an Wochenenden (freitags bis sonntags) rund um die Uhr und montags bis donnerstags von 6:00 bis 24:00 Uhr geöffnet, damit wir Eltern mit unterschiedlichen Zeiten unterbringen können Präferenz. Aus diesem Grund haben wir Vorkehrungen getroffen, um genügend Personal zu rekrutieren und eine Schicht unter unseren Mitarbeitern aufzubauen.
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist ein Familienunternehmen, das von Frau Gina Bernard und ihren unmittelbaren Familienmitgliedern geführt wird. Frau Gina Bernard ist ausgebildete Krankenschwester und Sozialarbeiterin mit mehr als 25 Jahren Erfahrung bei führenden Marken in der Tagespflegeindustrie. Sie hat einen Master-Abschluss in Public Health und kümmert sich leidenschaftlich gern um Menschen mit den einen oder anderen besonderen Bedürfnissen.
- Unsere Dienstleistungen
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC wird in Cape May, New Jersey, eine Standard-Kindertagesstätte für besondere Bedürfnisse betreiben. Die Tatsache, dass wir eine Kraft sein wollen, mit der wir in der Tagespflegeindustrie rechnen müssen, bedeutet, dass wir unseren Kunden eine günstige und hochsichere Unterkunft bieten.
Bei allem, was wir tun, werden wir sicherstellen, dass unsere Kunden zufrieden sind und bereit sind, unsere Einrichtung ihren Familienmitgliedern und Freunden mit Kindern mit den einen oder anderen besonderen Bedürfnissen zu empfehlen. Wir sind in der Tagesbetreuungsbranche für besondere Bedürfnisse tätig, um hervorragende Dienstleistungen zu erbringen und Gewinne zu erzielen, und wir sind bereit, im Rahmen der Gesetze der Vereinigten Staaten einen Schritt weiter zu gehen, um unsere Geschäftsziele und -ziele zu erreichen.
Dies sind die Dienstleistungen, die St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC anbieten wird.
- Bereitstellung von Tagesbetreuung für Kinder und Erwachsene für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Bereitstellung von Vorschulprogrammen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Krankenpflege und andere Aufsicht
- Unterstützung im täglichen Leben für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Hausapothekenmanagement für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Persönliche Assistenzdienste für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
Unser Leitbild
Unsere Vision ist es, innerhalb der nächsten 15 Jahre die erste Wahl zu sein, wenn es um Tagesbetreuungsdienste für besondere Bedürfnisse in ganz New Jersey geht, und auch zu den Top-5-Anbietern von Tagesbetreuungsdiensten für besondere Bedürfnisse in den Vereinigten Staaten von Amerika zu gehören.
- Unser Leitbild
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC hat es sich zur Aufgabe gemacht, einen erstklassigen Tagesbetreuungsdienst für besondere Bedürfnisse einzurichten, der Menschen mit besonderen Bedürfnissen ein Zuhause in der Ferne bietet. Wir wollen in New Jersey und in den Vereinigten Staaten von Amerika zu einem der führenden Unternehmen der Kindertagesstättenbranche werden.
- Unsere Geschäftsstruktur
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist ein Unternehmen, das auf einem soliden Fundament errichtet wird. Von Anfang an haben wir uns entschlossen, nur qualifizierte Fachkräfte einzustellen, um verschiedene Stellen in unserer Organisation zu besetzen. Wir sind uns der Regeln und Vorschriften in der Tagespflegeindustrie sehr bewusst, weshalb wir uns entschieden haben, nur erfahrene und qualifizierte Mitarbeiter einzustellen. Wir hoffen, dass wir ihr Fachwissen nutzen können, um unsere Geschäftsmarke so aufzubauen, dass sie in New Jersey und in den gesamten USA gut angenommen wird.
Bei der Einstellung werden wir nach Bewerbern Ausschau halten, die nicht nur qualifiziert und erfahren sind, sondern auch familiär, ehrlich, kundenorientiert und bereit sind, uns beim Aufbau eines prosperierenden Unternehmens zu helfen, das allen Beteiligten zugute kommt. Tatsächlich wird allen Führungskräften eine Gewinnbeteiligungsvereinbarung zur Verfügung gestellt, die sich nach deren Leistung für einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren richtet.
Dies sind die Stellen, die bei St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC verfügbar sein werden.
- Geschäftsführer
- Personal- und Admin-Manager
- Hilfskräfte der Krankenschwester
- Häusliche Pflegekräfte
- Marketingleiter
- Konto
- Reiniger
Rollen und Verantwortlichkeiten
Geschäftsführer:
- Steigert die Effizienz des Managements durch Rekrutierung, Auswahl, Orientierung, Schulung, Coaching, Beratung und Disziplinierung von Managern. Vermittlung von Werten, Strategien und Zielen; Zuweisen von Verantwortlichkeiten; Planung, Überwachung und Bewertung von Arbeitsergebnissen; Anreize entwickeln; Entwicklung eines Klimas für das Anbieten von Informationen und Meinungen; Bereitstellung von Bildungschancen.
- Erstellt, kommuniziert und implementiert die Vision, Mission und Gesamtausrichtung der Organisation - dh leitet die Entwicklung und Implementierung der Gesamtstrategie der Organisation.
- Verantwortlich für die Festsetzung von Preisen und die Unterzeichnung von Geschäftsabschlüssen
- Verantwortlich für die Leitung des Geschäfts
- Verantwortlich für die Unterzeichnung von Schecks und Dokumenten im Namen des Unternehmens
- Bewertet den Erfolg der Organisation
Admin und HR Manager
- Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf der Personal- und Verwaltungsaufgaben der Organisation
- Entwirft Jobbeschreibungen mit KPI, um das Leistungsmanagement für Kunden voranzutreiben
- Treffen Sie sich regelmäßig mit wichtigen Stakeholdern, um die Wirksamkeit der Personalrichtlinien, -verfahren und -prozesse zu überprüfen
- Unterhält Bürobedarf durch Überprüfung der Lagerbestände; Bestellungen aufgeben und beschleunigen; Bewertung neuer Produkte.
- Gewährleistet den Betrieb der Geräte durch Erfüllung der Anforderungen an die vorbeugende Wartung. Aufforderung zur Reparatur.
- Definiert Jobpositionen für die Rekrutierung und Verwaltung des Interviewprozesses
- Führt die Einweisung für neue Teammitglieder durch
- Verantwortlich für die Schulung, Bewertung und Bewertung der Mitarbeiter
- Verantwortlich für die Organisation von Reisen, Meetings und Terminen
- Überwachen Sie den reibungslosen Ablauf der täglichen Büroaktivitäten
Krankenschwestern / Krankenpfleger / Psychiater
- Verantwortlich für die Betreuung von Kindern und Erwachsenen in unserer Tagesstätte für besondere Bedürfnisse
- Verantwortlich für die professionelle medizinische Versorgung unserer Bewohner
- Verantwortlich dafür, dass von uns betreute Menschen mit besonderen Bedürfnissen ihre Medikamente zum vorgesehenen Zeitpunkt einnehmen
- Behandelt das Fallmanagement für Personenschäden
Hausbetreuer
- Gewährleistet die Gesundheit und Sicherheit von Kindern mit besonderen Bedürfnissen in unserer Obhut
- Erledigen Sie Aufgaben wie Baden, Wechseln und Füttern von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Unterhält und erzieht Menschen mit besonderen Bedürfnissen, indem sie vorlesen, damit spielen und sie pflegen
- Beobachtet und überwacht Kinderspielaktivitäten
- Führt Aufzeichnungen über einzelne Kinder, einschließlich täglicher Beobachtungen und Informationen über Aktivitäten, servierte Mahlzeiten und verabreichte Medikamente
- Unterweist Kinder in gesundheitlichen und persönlichen Gewohnheiten wie Essen, Ausruhen und Toilettengewohnheiten
- Organisiert und beteiligt sich an Freizeitaktivitäten wie Spielen
- Hilft Kindern beim Zubereiten und Servieren von Mahlzeiten und Erfrischungen und reguliert die Ruhezeiten
- Sterilisiert Flaschen und bereitet Formeln vor
- Bietet Beratung oder Therapie für geistig gestörte, kriminelle oder behinderte Kinder.
- Kleidet Kinder und wechselt Windeln
Marketing- und Verkaufsleiter
- Identifiziert, priorisiert und erreicht neue Kunden und Geschäftsmöglichkeiten et al
- Identifiziert Entwicklungsmöglichkeiten; Verfolgung von Entwicklungsleitern und Kontakten; beteiligt sich an der Strukturierung und Finanzierung von Projekten; sichert den Abschluss von Projekten.
- Verfasst erfolgreiche Angebotsunterlagen, handelt Gebühren und Preise gemäß den Richtlinien des Unternehmens aus
- Verantwortlich für die Abwicklung von Business Research, Marktstudien und Machbarkeitsstudien für Kunden
- Verantwortlich für die Überwachung der Implementierung, Anwalt für die Bedürfnisse des Kunden und Kommunikation mit Kunden
- Entwickelt, führt und evaluiert neue Pläne zur Umsatzsteigerung
- Dokumentiert alle Kundenkontakte und -informationen
- Repräsentiert die Organisation in strategischen Meetings
- Hilft bei der Steigerung von Umsatz und Wachstum für das Unternehmen
Buchhalter / Kassierer
- Verantwortlich für die Erstellung von Finanzberichten, Budgets und Abschlüssen für die Organisation
- Bietet dem Management Finanzanalysen, Entwicklungsbudgets und Buchhaltungsberichte. analysiert die finanzielle Durchführbarkeit der komplexesten vorgeschlagenen Projekte; führt Marktforschung durch, um Trends und Geschäftsbedingungen vorherzusagen.
- Verantwortlich für Finanzprognosen und Risikoanalysen
- Führt das Cash Management, die Hauptbuchhaltung und die Finanzberichterstattung für die Organisation durch
- Verantwortlich für die Entwicklung und Verwaltung von Finanzsystemen und -richtlinien
- Verantwortlich für die Verwaltung der Gehaltsabrechnungen
- Gewährleistet die Einhaltung der Steuergesetze
- Erledigt alle Finanztransaktionen für die Organisation
- Dient als interner Prüfer für die Organisation.
Reiniger:
- Verantwortlich für die Reinigung der Anlage zu jeder Zeit
- Gewährleistet, dass Toilettenartikel und Zubehör nicht ausverkauft sind
- Unterstützt unseren Wohnort, wenn er baden und andere Haushaltsaufgaben erledigen muss
- Behandeln Sie alle anderen vom Facility Manager zugewiesenen Aufgaben
Businessplan für spezielle Bedürfnisse in der Kindertagesstätte - SWOT-Analyse
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC wird eine der führenden Kindertagesstätten für besondere Bedürfnisse in New Jersey. Aus diesem Grund nehmen wir uns die Zeit, jedes "Ts" zu durchkreuzen und jedes "Is" in seiner Beziehung zu markieren zu unserem Geschäft. Wir wissen, dass wir, wenn wir die Ziele erreichen wollen, die wir uns für unser Geschäft gesetzt haben, sicherstellen müssen, dass wir unser Geschäft auf einer soliden Grundlage aufbauen. Wir müssen sicherstellen, dass wir beim Aufbau des Geschäfts den richtigen Prozess einhalten.
Obwohl unser Chief Executive Officer eine solide Erfahrung in der Sozialarbeit hat und sich um Menschen mit besonderen Bedürfnissen kümmert, haben wir die Dienste von Unternehmensberatern in Anspruch genommen, die darauf spezialisiert sind, neue Unternehmen zu gründen, um unsere Organisation bei der Durchführung einer detaillierten SWOT-Analyse zu unterstützen und professionelle Unterstützung für unser Unternehmen zu leisten, um in der Tat führend in der Branche der Tagesbetreuungsdienste zu werden.
Dies ist die Zusammenfassung der SWOT-Analyse, die für St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC durchgeführt wurde.
- Stärke:
Unsere Stärke liegt in der Tatsache, dass wir ein Team von gut ausgebildeten Fachleuten haben, die verschiedene Stellen in unserer Organisation besetzen. In der Tat sind sie einige der besten Hände im Staat. Unser Standort, das Geschäftsmodell, an dem wir arbeiten werden, eine gut ausgestattete Einrichtung und unsere exzellente Kundenservice-Kultur werden auf jeden Fall eine starke Stärke für uns sein.
- Die Schwäche:
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist ein neues Unternehmen, das einer Einzelperson gehört, und wir haben möglicherweise nicht die finanziellen Mittel, um die Art von Werbung aufrechtzuerhalten, die wir für unser Unternehmen machen möchten.
- Chancen:
Angesichts der Tatsache, dass wir in den Vereinigten Staaten viele Kinder mit besonderen Bedürfnissen haben, sind die Möglichkeiten für die Tagespflegeindustrie mit besonderen Bedürfnissen unbegrenzt. Wir werden unser Unternehmen so positionieren, dass es das Beste aus den Möglichkeiten herausholt, die sich bieten uns in New Jersey.
- Drohung:
Wie bei jedem anderen Unternehmen ist auch bei uns der wirtschaftliche Abschwung und die ungünstige Regierungspolitik eine der größten Bedrohungen. Eine weitere Bedrohung, der wir uns möglicherweise gegenübersehen, ist die Ankunft einer neuen, größeren und gut etablierten Tagesstätte für besondere Bedürfnisse an dem Ort, an dem sich unsere Filiale befindet.
Geschäftsplan für Tageseinrichtungen mit besonderen Bedürfnissen - MARKTANALYSE
- Markt-Trends
Eines ist in der Branche der Kindertagesstätten sicher, da die Bevölkerung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen wächst und ihre Eltern die Dienste von Kindertagesstätten mit besonderen Bedürfnissen benötigen. Der Branchentrend geht dahin, dass die Akteure der Branche jetzt flexibel genug sind, um ihre Dienste und Einrichtungen so anzupassen, dass sie als akkreditierte Bildungszentren für Menschen mit besonderen Bedürfnissen dienen.
Ein weiterer Trend in der Branche ist, dass viele Staaten in den Vereinigten Staaten von Amerika Änderungen an dem Anteil von Medicaid vornehmen, der auf Tagesbetreuungsdienste mit besonderen Bedürfnissen angewendet werden kann, um Tagesbetreuungseinrichtungen für Menschen mit niedrigem Einkommen erschwinglicher zu machen. Früher wurde in der Regel nur in Pflegeheimen lebenden Personen Medicaid-Hilfe angeboten. In jüngster Zeit hat jedoch eine wachsende Anzahl von Staaten erkannt, wie wichtig es ist, Medicaid für Kinder mit besonderen Bedürfnissen anzubieten.
- Unser Zielmarkt
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist im Geschäft, um die Bevölkerung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen in Cape-May, New Jersey und anderen Städten in New Jersey zu versorgen. Wir werden sicherstellen, dass wir sowohl Selbstzahler (ohne Medicaid-Deckung) als auch Kunden mit Medicaid-Deckung ansprechen.
Im Allgemeinen sind Menschen mit besonderen Bedürfnissen oder behinderte Kinder, die die Dienste einer Tagesstätte mit besonderen Bedürfnissen benötigen, und möglicherweise diejenigen, die tägliche Hilfe benötigen. Die Tatsache, dass wir unsere Türen für eine breite Palette von Kunden öffnen werden, hindert uns in keiner Weise daran, die Regeln und Vorschriften einzuhalten, die für die Tagesbetreuungsbranche in den USA gelten.
- Unser Wettbewerbsvorteil
Abgesehen von den Wettbewerben, die unter den Spielern der Tagesbetreuungsbranche mit besonderen Bedürfnissen stattfinden, treten sie auch gegen andere Anbieter von Tagesbetreuungsdiensten an, die auch Menschen mit besonderen Bedürfnissen aufnehmen.
Um in der Kindertagesstättenbranche als Kindertagesstättenbetreiber mit besonderen Bedürfnissen wettbewerbsfähig zu sein, müssen Sie in der Lage sein, eine förderliche und gesicherte Einrichtung zu schaffen und die Erwartungen der Familienmitglieder zu erfüllen, die für ihre Kinder mit besonderen Bedürfnissen bezahlen Ihre Kindertagesstätte.
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC kommt gut vorbereitet auf den Markt, um sich in der Branche zu behaupten. Unsere Büroeinrichtung ist gut positioniert und sichtbar, wir haben gute Sicherheit und das richtige Ambiente für Kinder mit besonderen Bedürfnissen.
Unsere Mitarbeiter sind in allen Aspekten der Tagesbetreuung mit besonderen Bedürfnissen bestens ausgebildet, und alle unsere Mitarbeiter sind geschult, um all unseren Kunden einen maßgeschneiderten Kundenservice zu bieten. Unsere Dienstleistungen werden von hochqualifizierten professionellen Krankenpflegerinnen, Medikationsberatern und häuslichen Pflegekräften erbracht, die wissen, was es braucht, um unseren hochgeschätzten Kunden ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis zu bieten.
Schließlich werden alle unsere Mitarbeiter gut betreut und ihr Wohlfahrtspaket wird zu den Besten in unserer Kategorie in der Branche gehören. Es wird ihnen ermöglichen, mehr als bereit zu sein, das Geschäft mit uns aufzubauen und dabei zu helfen, unsere gesetzten Ziele zu erreichen und all unsere Geschäftsziele zu erreichen.
Geschäftsplan für spezielle Bedürfnisse in der Kindertagesstätte - STRATEGIE FÜR VERKAUF UND MARKETING
- Einkommensquellen
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC wird sicherstellen, dass wir alles tun, um das Geschäft zu maximieren, indem wir mit allen rechtlichen Mitteln im Rahmen unserer Branche Einnahmen erzielen. Nachstehend sind die Quellen aufgeführt, die wir untersuchen möchten, um Einnahmen für St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC zu erzielen.
- Bereitstellung von Tagesbetreuung für Kinder und Erwachsene für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Bereitstellung von Vorschulprogrammen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Krankenpflege und andere Aufsicht
- Unterstützung im täglichen Leben für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Hausapothekenmanagement für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
- Persönliche Assistenzdienste für Menschen mit besonderen Bedürfnissen
Verkaufsprognose
Eines ist sicher, wenn es sich um eine Tagesstätte mit besonderen Bedürfnissen handelt. Wenn Ihre Einrichtung zentral positioniert ist, werden Sie immer Kunden mit Verkäufen anziehen, was sich sicher in einer Steigerung der Umsatzgenerierung für das Unternehmen niederschlägt.
Wir sind gut positioniert, um auf dem verfügbaren Markt in Cape May, New Jersey, Fuß zu fassen, und sind zuversichtlich, dass wir unser festgelegtes Ziel erreichen werden, in den ersten sechs Monaten des Geschäftsbetriebs genügend Einnahmen zu erzielen und das Geschäft und unseren Kundenstamm auszubauen.
Wir konnten die Branche der Kindertagesstätten kritisch untersuchen, unsere Chancen in der Branche analysieren und die folgende Umsatzprognose erstellen. Die Verkaufsprognosen basieren auf vor Ort gesammelten Informationen und einigen Annahmen, die Startups in Cape May - New Jersey eigen sind.
- Erstes Jahr: 100.000 USD (von Kunden mit Selbstbezahlung), 250.000 USD (von Medicaid-Deckungen)
- Zweites Jahr: 250.000 USD (von Selbstzahlern), 500.000 USD (von Medicaid Covers)
- Drittes Jahr: 500.000 USD (von Selbstzahlern), 1.500.000 USD (von Medicaid)
NB : Diese Prognose wurde auf der Grundlage der in der Branche erzielbaren Ergebnisse erstellt und unter der Annahme, dass es innerhalb des oben genannten Zeitraums zu keinen größeren wirtschaftlichen Zusammenbrüchen und Naturkatastrophen kommen wird. Bitte beachten Sie, dass die obige Projektion niedriger und gleichzeitig höher sein kann.
- Marketingstrategie und Vertriebsstrategie
Geschäftsplan für Special Needs Daycare Die Marketing- und Vertriebsstrategie von St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC basiert darauf, langfristige, personalisierte Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen. Um dies zu erreichen, werden wir sicherstellen, dass wir eine umfassende Betreuung zu erschwinglichen Preisen anbieten, verglichen mit dem, was in und um Cape May - New Jersey erhältlich ist.
Alle unsere Mitarbeiter werden gut geschult und ausgerüstet sein, um exzellente und sachkundige Betreuung und Kundenservice zu bieten. Wir wissen, dass wir die Anzahl unserer Kunden im ersten Jahr um mehr als 25 Prozent und anschließend um mehr als 40 Prozent erhöhen werden, wenn wir einen qualitativ hochwertigen Tagesbetreuungsservice und exzellenten Kundenservice anbieten.
Bevor wir uns für einen Standort für St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC entschieden, führten wir eine gründliche Marktuntersuchung und Machbarkeitsstudien durch, um den verfügbaren Markt zu durchdringen und die bevorzugte Wahl für Einwohner von Cape May und anderen Städten zu werden in New Jersey. Wir verfügen über detaillierte Informationen und Daten, die wir zur Strukturierung unseres Geschäfts nutzen konnten, um die gewünschte Anzahl von Kunden anzuziehen.
Wir haben Experten eingestellt, die die Branche der Tagesbetreuung gut kennen, um Marketingstrategien zu entwickeln, mit denen wir unser Geschäftsziel erreichen können, einen größeren Prozentsatz des verfügbaren Marktes in New Jersey zu gewinnen.
Zusammenfassend wird St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC den folgenden Vertriebs- und Marketingansatz verfolgen, um Kunden für sich zu gewinnen.
- Stellen Sie unser Geschäft vor, indem Sie Einführungsschreiben an Anwohner, Clubs für Eltern mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen und andere Interessengruppen in New Jersey senden
- Werben Sie für unser Geschäft in Zeitungen, lokalen Fernseh- und Radiosendern
- Listen Sie unser Geschäft auf Gelben Seiten (lokale Verzeichnisse)
- Nutzen Sie das Internet, um unser Geschäft voranzutreiben
- Direktmarketing betreiben
- Nutzung von Mund-zu-Mund-Marketing (Empfehlungen)
- Gehen Sie eine geschäftliche Partnerschaft mit Krankenhäusern, Regierungsbehörden und Krankenkassen ein.
- Besuchen Sie Ausstellungen / Ausstellungen im Gesundheitswesen
Businessplan für Tagesstätten mit besonderen Bedürfnissen - Strategie für Werbung und Öffentlichkeitsarbeit
Wir sind im Geschäft mit Kindertagesstätten für besondere Bedürfnisse tätig, um einer der Marktführer zu werden und auch um die Gewinne zu maximieren. Daher werden wir alle verfügbaren Mittel ausloten, um St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC zu fördern.
Wir planen, unsere Kindertagesstätten für besondere Bedürfnisse in Schlüsselstädten in den Vereinigten Staaten von Amerika zu eröffnen. Aus diesem Grund werden wir unsere Marke bewusst aufbauen, um in Cape - May, New Jersey, eine gute Akzeptanz zu finden, bevor wir uns auf den Weg machen. Unsere Werbe- und Werbestrategie zielt in der Tat nicht nur darauf ab, Kunden zu überzeugen, sondern unsere Marke auch der breiten Öffentlichkeit effektiv zu vermitteln.
Auf diesen Plattformen möchten wir für St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC werben.
- Platzieren Sie Anzeigen sowohl in Printmedien (Zeitungen und Zeitschriften auf Community-Basis) als auch auf Plattformen für elektronische Medien
- Unterstützen Sie relevante kommunale Gesundheitsprogramme, die die alternde Bevölkerung ansprechen
- Nutzen Sie das Internet und Social Media-Plattformen wie Instagram, Facebook, Twitter, YouTube, Google + ua, um für unsere Marke zu werben
- Installieren Sie unsere Werbetafeln an strategischen Standorten in ganz Cape - May, New Jersey
- Nehmen Sie von Zeit zu Zeit an Roadshows an strategischen Orten teil
- Verteilen Sie unsere Flugblätter und Flugblätter in Zielgebieten mit einer hohen Konzentration von Menschen mit Kindern, die besondere Pflege benötigen
- Stellen Sie sicher, dass alle unsere Mitarbeiter unsere Markenshirts tragen und alle unsere Fahrzeuge gut mit dem Firmenlogo et al. Gekennzeichnet sind.
Unsere Preisstrategie
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC wird darauf hinarbeiten, dass alle unsere Dienstleistungen zu wettbewerbsfähigen Preisen angeboten werden, die mit den in den Vereinigten Staaten von Amerika erhältlichen Preisen vergleichbar sind.
Im Durchschnitt nutzen Anbieter von Tagesbetreuungsdiensten für besondere Bedürfnisse in der Regel die Tatsache, dass eine gute Anzahl ihrer Kunden die Servicegebühr nicht aus der Tasche zahlt. Privatversicherungen, Medicare und Medicaid sind für die Zahlung verantwortlich. Vor diesem Hintergrund ist es für Anbieter von Tagesbetreuungsdiensten mit besonderen Bedürfnissen einfacher, ihre Kunden nach eigenem Ermessen in Rechnung zu stellen.
- Zahlungsmöglichkeiten
Die Zahlungsrichtlinien von St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC sind allumfassend, da wir uns bewusst sind, dass unterschiedliche Kunden unterschiedliche Zahlungsoptionen bevorzugen, je nach Bedarf. Gleichzeitig stellen wir jedoch sicher, dass wir die Finanzvorschriften und -richtlinien einhalten Regulierung der Vereinigten Staaten von Amerika.
Hier sind die Zahlungsoptionen, die St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ihren Kunden zur Verfügung stellt.
- Bezahlung mit Bargeld
- Zahlung mit Kreditkarte / Verkaufsautomaten
- Zahlung per Online-Überweisung
- Zahlung per Scheck
- Zahlung per mobiler Überweisung
- Zahlung per Banküberweisung
In Anbetracht dessen haben wir Bankplattformen ausgewählt, die es unseren Kunden ermöglichen, für erbrachte Dienstleistungen Zahlungen zu leisten, ohne dass ihrerseits Stress entsteht. Unsere Bankkontonummern werden auf unserer Website und in Werbematerialien zur Verfügung gestellt.
- Gründungsausgaben (Budget)
Wenn Sie ein Geschäft mit Tagesbetreuungsdiensten für besondere Bedürfnisse aufbauen möchten, sollten Sie bereit sein, genügend Kapital aufzubringen, um einen Teil der Grundausgaben zu decken, die für Sie anfallen werden. Die Wahrheit ist, dass der Start dieser Art von Geschäft nicht billig ist.
Sie würden Geld benötigen, um eine Standardwohnanlage zu sichern, die groß genug ist, um die Anzahl der Personen aufzunehmen, die Sie pro Zeiteinheit unterbringen möchten. Sie würden Geld benötigen, um medizinische Ausrüstung und Zubehör zu erwerben, Ihre Belegschaft zu bezahlen und Rechnungen für eine Weile zu bezahlen, bis die Einnahmen, aus denen Sie Einnahmen erzielen, erreicht sind das Geschäft wird genug, um sie zu bezahlen.
Die unten aufgeführten Punkte sind die Grundlagen, die wir benötigen würden, wenn wir unser Geschäft mit Tagesbetreuungsdiensten für besondere Bedürfnisse in den USA aufbauen würden.
- Die Gesamtgebühr für die Registrierung des Unternehmens in New Jersey beträgt 750 USD
- Rechtskosten für den Erhalt von Lizenzen und Genehmigungen - 1.500 US-Dollar
- Werbekosten für die Eröffnung von St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC in Höhe von 3.500 US-Dollar sowie für den Druck von Flyern (2.000 Flyer zu 0, 04 US-Dollar pro Exemplar) in Höhe von insgesamt 3.580 US-Dollar
- Die Kosten für die Einstellung Berater - 2.500 $
- Die Kosten für Computersoftware (Buchhaltungssoftware, Lohnbuchhaltungssoftware, CRM-Software, Microsoft Office, QuickBooks Pro, Arzneimittelinteraktionssoftware, Physician Desk Reference-Software) betragen 7.000 USD
- Versicherungsschutz (allgemeine Haftung, Arbeitnehmerentschädigung und Schaden- und Unfallversicherung) mit einer Gesamtprämie von 3.400 USD
- Die Kosten für die Anmietung einer standardmäßigen und gesicherten Einrichtung in Cape - May, New Jersey für 3 Jahre - 200.000 USD
- Die Kosten für den Umbau der Einrichtung betragen 20.000 US-Dollar
- Sonstige Anlaufkosten einschließlich Schreibwaren ( 500 USD ) und Telefon- und Nebenkosteneinlagen ( 2.500 USD )
- Betriebskosten für die ersten drei Monate (Gehälter der Mitarbeiter, Zahlungen von Rechnungen ua) - 100.000 USD
- Die Kosten für das Start-up-Inventar (Bevorratung mit einer breiten Palette von Produkten wie Toilettenartikeln, Nahrungsmitteln und Medikamenten ua) - 50.000 USD
- Speicherhardware (Behälter, Gestell, Regale, ) - 3.720 US-Dollar
- Die Kosten für den Kauf von Möbeln und Geräten (Betten, Computer, Drucker, Telefon, Fernseher, Tische und Stühle usw.) betragen 4.000 USD.
- Die Kosten für den Start einer Website - 700 US-Dollar
- Sonstiges - 10.000 US-Dollar
Wir würden schätzungsweise 450.000 US-Dollar benötigen, um unsere Tagesbetreuungseinrichtung für besondere Bedürfnisse in Cape May, New Jersey, erfolgreich einzurichten. Bitte beachten Sie, dass in diesem Betrag die Gehälter aller Mitarbeiter für den ersten Betriebsmonat enthalten sind.
Startkapital für St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC generieren
St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist ein Familienunternehmen, das sich ausschließlich im Besitz von Frau Gina Bernard und ihren unmittelbaren Familienmitgliedern befindet und von diesen finanziert wird. Sie haben nicht die Absicht, externe Geschäftspartner aufzunehmen, weshalb er beschlossen hat, die Beschaffung des Startkapitals auf drei Hauptquellen zu beschränken.
Dies sind die Bereiche, in denen St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC unser Startkapital generieren will.
- Generieren Sie einen Teil des Startkapitals aus persönlichen Ersparnissen
- Quelle für zinsgünstige Darlehen von Familienmitgliedern und Freunden
- Beantragen Sie ein Darlehen bei meiner Bank
NB: Wir konnten ungefähr 150.000 USD erwirtschaften ( persönliche Ersparnisse 100.000 USD und zinsgünstiges Darlehen von 50.000 USD von Familienmitgliedern ) und befinden uns in der Endphase des Erwerbs einer Darlehensfazilität von 300.000 USD von unserer Bank. Alle Papiere und Dokumente wurden unterschrieben und eingereicht, das Darlehen wurde genehmigt und in jedem Moment wird der Betrag unserem Konto gutgeschrieben.
Special Needs Daycare Business Plan - Nachhaltigkeits- und Expansionsstrategie
Die Zukunft eines Unternehmens liegt in der Anzahl der treuen Kunden, der Kapazität und Kompetenz der Mitarbeiter, ihrer Anlagestrategie und der Geschäftsstruktur. Wenn all diese Faktoren in einem Unternehmen fehlen, wird es nicht lange dauern, bis das Geschäft geschlossen wird.
Eines unserer Hauptziele bei der Gründung von St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC ist der Aufbau eines Geschäfts, das aus dem eigenen Cashflow bestehen kann, ohne dass Finanzmittel aus externen Quellen zugeführt werden, sobald das Geschäft offiziell läuft. Wir wissen, dass einer der Wege, um Anerkennung zu erlangen und Kunden zu gewinnen, darin besteht, unsere Tagesbetreuungsdienste für besondere Bedürfnisse ein wenig günstiger anzubieten als auf dem Markt erhältlich, und wir sind gut vorbereitet, eine Weile mit einer geringeren Gewinnspanne zu überleben.
Bei St. Bernard® Special Needs Daycare, LLC werden wir sicherstellen, dass die richtigen Grundlagen, Strukturen und Prozesse geschaffen werden, um sicherzustellen, dass das Wohlergehen unserer Mitarbeiter gewährleistet ist. Die Unternehmenskultur unseres Unternehmens ist darauf ausgerichtet, unser Geschäft zu stärken, und die Schulung und Umschulung unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle.
Tatsächlich wird allen Führungskräften eine Gewinnbeteiligungsvereinbarung zur Verfügung gestellt, die sich nach deren Leistung für einen Zeitraum von drei Jahren oder länger richtet. Wir wissen, dass wir, wenn dies umgesetzt wird, die besten Hände, die wir in der Branche bekommen können, erfolgreich einstellen und behalten können. Sie werden sich mehr dafür einsetzen, das Geschäft unserer Träume aufzubauen.
Checkliste / Meilenstein
- Verfügbarkeitsprüfung des Firmennamens: Abgeschlossen
- Gewerbeanmeldung: Abgeschlossen
- Eröffnung der Firmenbankkonten: Abgeschlossen
- Sicherung von Verkaufsautomaten: Abgeschlossen
- Mobile Money-Konten eröffnen: Abgeschlossen
- Online-Zahlungsplattformen öffnen: Abgeschlossen
- Antrag und Erhalt des Steuerausweises: In Bearbeitung
- Antrag auf Gewerbeschein und Bewilligung: Abgeschlossen
- Kauf einer Versicherung für das Unternehmen: Abgeschlossen
- Leasing der Einrichtung und Umbau der Einrichtung: In Bearbeitung
- Durchführen von Machbarkeitsstudien: Abgeschlossen
- Generierung von Kapital aus Familienmitgliedern: Abgeschlossen
- Kreditanträge der Bank: In Bearbeitung
- Erstellung eines Businessplans: Abgeschlossen
- Erstellung des Mitarbeiterhandbuchs: Abgeschlossen
- Erstellung von Vertragsdokumenten und anderen relevanten Rechtsdokumenten: In Bearbeitung
- Gestaltung des Firmenlogos: Abgeschlossen
- Grafikdesign und Druck von Werbematerialien: In Bearbeitung
- Rekrutierung von Mitarbeitern: In Bearbeitung
- Kauf von medizinischer Ausrüstung und Transportern ua: In Bearbeitung
- Kauf der benötigten Möbel, Regale, Regale, Computer, elektronischen Geräte, Bürogeräte und Videoüberwachung: In Bearbeitung
- Erstellen einer offiziellen Website für das Unternehmen: In Bearbeitung
- Bewusstseinsbildung für das Geschäft sowohl online als auch in der Community: In Bearbeitung
- Sicherheits- und Gesundheitsschutzvereinbarung (Lizenz): Gesichert
- Eröffnungsparty-Planung: In Bearbeitung